三航局青年崗位能手王延豪：以匠心守質檢初心，以實幹展青年擔當

       從初出校園的青澀新人，到獨當一面的技術帶頭人，十年深耕，王延豪把最好的青春留在了水運工程檢測一線。2016年入職以來，他紮根現場，深耕技術，潛心鑽研，一步步成長為中交三航局青年崗位能手。他還先後獲評鎮海區“青年技術能手”、中交三航局四公司“十大傑出青年”、青年崗位能手等榮譽，他用踏實、較真與熱愛，走出了一條屬於青年技術從業者的成長之路。

立足專案一線 實幹淬煉成長

       對王延豪來說，現場永遠是最好的課堂。入職十年，他始終堅守試驗檢測一線，帶頭扛下急難重任務，累計主導和參與了70餘項國家、省市及海外重點工程的檢測與技術評定工作。寧波舟山港梅山港區泊位、中國·亞帆中心、浙江金七門核電一期、杭甬運河新壩二線船閘……一個個重點專案，見證著他的成長軌跡。從最初跟著師傅學實操，到獨立統籌專案檢測，他全程參與並推動部門檢測業務實現多項“從0到1”的突破，補齊了公路竣交工檢測、水下高應變檢測、監控量測等業務短板，讓公司檢測服務能力愈發全面專業。

       “檢測工作容不得半點馬虎，差一點都不行。”這是王延豪常掛在嘴邊的一句話。水運工程常年面對海風腐蝕、潮汐變化、複雜地質等惡劣工況，檢測難度大、標準高、風險隱蔽性強。作為一名黨員技術骨幹，在工作中他不走過場、不存僥倖，發現問題主動盯、較真管，用嚴謹細緻的工作態度，守住工程品質安全紅線。

深耕技術攻堅 專利賦能生產

       紮根現場多年，王延豪最懂一線檢測工程中的痛點難點。他不滿足於按規範機械作業，始終堅持在實踐中找問題。在水運工程行業，由於工作環境較為惡劣，樁基檢測工作常由於地質和施工因素受到干擾，致使檢測信號失真，進而導致檢測誤判。王延豪在日常工作中耐心搜集案例，沉下心來進行對比分析，逐一厘清干擾因素和工藝特點對檢測信號的影響規律，形成了一套貼合現場的判定優化方法，有效降低了檢測誤判風險。

       “技術創新不是紙上談兵，能解決現場問題、幫一線減負提效，才是真創新。”秉持這樣的想法，王延豪決心從現場作業的痛點出發開展小改小革。以往排水板通水量檢測試件安裝工序繁瑣，還容易出現漏氣、數據偏差等問題，嚴重影響檢測效率和精度。為此，他主持研發快捷安裝試件裝置，將安裝時間從30分鐘壓縮至5分鐘，檢測效率提升了80%以上，成功斬獲國家實用新型專利。針對海上高空作業工具易墜落引發安全隱患的問題，他帶頭設計研製便攜安全工具包，實現工具分類收納與軟固定，從源頭杜絕高空墜物風險，再次獲得國家實用新型專利。

熱心傳幫帶 用心聚人心

       個人能力越突出，他越懂得規範化對團隊和行業的價值。為進一步規範部門作業流程，2024至2025年，王延豪牽頭完成結構部技術體系全面升級，重新修訂部門管理細則和報告編制導則，把崗位職責、現場作業等全流程工作統一標準，徹底改變了以往作業標準不一、報告品質參差不齊的問題。憑藉扎實的技術積累和豐富的現場經驗，他受寧波市交通工程委員會邀請，主持《公路水運工程原材料取樣工作指南》水運板塊內容編寫，把水運工程建設實踐中，對原材料取樣工作的實際經驗和標準規範結合起來，形成了便於推廣和應用的指導手冊，實現了技術成果的對外輸出。同時，他主動扛起資質維護與能力建設重任，牽頭順利完成四項核心資質復審，多次帶隊參與部省級能力比對試驗且全部合格，樹立了公司的技術標杆形象。

       “一個人優秀是起點，一群人優秀才是力量。”作為部門負責人，王延豪始終把人才培育和團隊建設放在重要位置。在同事眼中，他技術過硬，待人真誠，遇到疑難技術問題大家都習慣性向他請教。他摒棄粗放式管理模式，搭建起“理論培訓+現場實操+導師帶徒”的培養模式，在日常工作中現場手把手教學，難點問題面對面拆解。近五年，在他的帶領和培育下，部門員工新增檢師證10個專業、助理檢師證8個專業，一批年輕技術人員快速成長為能獨當一面的業務骨幹。

       以匠心守質檢初心，以實幹展青年擔當。從業多年，王延豪始終默默深耕一線，潛心鑽研技術，勇於攻堅創新，甘於紮根奉獻。他以亮眼的專案實績和過硬的團隊建設成效，書寫了一名新時代青年崗位能手的奮鬥答卷。文圖：梁欣語 張 智

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